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12月14日，中冶贵州公司2021年青年互访互学互鉴交流活动在三施高速项目举办。来自共青团施秉县委、中冶云南、中冶贵州团委及三施、三荔、紫望高速项目团支部的团青工作者、优秀青年代表近40人参加活动，通过实地参观、现场观摩、座谈交流相结合的形式开展青年互访互学互鉴交流，不仅加深了与地方团委、兄弟单位之间的了解，拓宽了共青团和青年工作思路，而且为提升基层团青工作质量搭建了跨领域、跨区域的沟通桥梁和务实有效的交流平台。
在上午的现场观摩活动中，大家一同来到三施高速施秉东收费站、施秉服务区实地观摩。站区负责人详细介绍了青年整体工作情况，在青年之家、心理疏导室、微笑化妆间、员工之家等独具特色的基层青年活动阵地，与大家分享了高速公路建设期间广大青年团员攻坚克难、抢抓工期、打造精品的实践案例，讲述了运营期间工作亮点、运营成果以及积极履行社会责任，助力疫情防控和脱贫攻坚的典型事迹，充分展示了中冶企业青年立足岗位服务企业、服务人民和“有责任、有温度、有情怀”的良好形象。
在下午的座谈交流中，三施项目公司党支部书记王继荣致欢迎词，他表示，三施高速不断深化“一支部一品牌”系列党建、团建品牌活动，以关心青年、服务青年为目标创建标准化青年活动阵地，以打造“青年突击队”“青年文明号”为抓手彰显青年责任担当，以“抓实抓细抓好运营管理、用心用情用力服务人民”的管理理念号召青年聚焦主业、勇挑重担，为公司高质量发展提供了强有力的青春力量；中冶贵州公司团委柏雷报告了公司加强青年思想政治引领、党建带团建、青年品牌活动、青年人才培养等团青工作情况，讲授了《新时代共青团基础团务工作》专题团课，并表示通过此次学习交流，将进一步促进公司团青工作上新台阶，继续亮牌强牌、守牌护牌，弘扬青春主旋律、传播青春正能量、提振青年精气神，坚定不移跟党走，在新时代建功立业；中冶云南团组织书记李卓隽介绍了本单位团青工作开展情况，分享了开展团青工作的经验和体会；三施、三荔、紫望项目各团支部分别就新时期如何做好团青工作、持续深入贯彻十九届六中全会精神、落实党建带团建各项目标任务和关心关爱青年群体成长成才等开展交流研讨。
施秉县团委办公室主任龙珠江对中冶贵州公司及三施高速团青工作取得的成绩给予肯定，并对进一步加强企地团青工作融合提出建议。她提出，今后要进一步加强互动交流，围绕中心，服务大局，持续发挥国有企业共青团工作优势，凝聚推动共青团建设与地方、企业高质量发展双融双促的强大合力，既要开展内容丰富、形式多样的主题教育，也要广泛开展导师带徒、职业培训、岗位练兵、创新创效等实践活动，通过理论教育和工作实践的辩证统一，筑牢青年工作根基。
中冶贵州公司工会副主席申照生受公司党委委托参加交流活动及座谈会，对活动取得的成效给予充分肯定，并围绕如何更好开展团青工作分享了三个方面的体会和认识。一是要做到“增信”。新时代青年要有政治信仰，通过进一步加强党史学习教育树立起坚定的政治信仰，切实做到“心中有信仰，脚下有力量”；新时代青年要有发展信心，面对困难和问题勇于迎难而上，充分发挥团员青年的朝气活力，为公司高质量发展贡献青春力量；新时代青年要有坚定信念，信仰是前提，信心是基础，信念则是支撑，广大团员青年要对自己的人生、工作和生活目标有更高追求的坚定信念，不达目标决有退缩，遇到困难主动克服，以永不服输的精神和信念做到战无不胜。二是要做到“用心”。新时代青年要用心学习，通过持续学习新理论、新政策、新知识、新技能，做一名能坚定政治立场、满足时代需求、掌握专业知识、练就突出技能的有用之才；新时代青年要用心工作，通过不断深入钻研专业技能，提升管理能力，逐步把自己打造成为专业领域的能手、学术前沿的高手；新时代青年要用心服务，作为国有企业青年要把服务作为工作宗旨，主动融入到“我为青年做件事”活动之中，积极为身边人服务、为企业发展服务、为地方人民群众服务。三是要做到“创新”。新时代青年要有创新的思维，开展青年互访互学互鉴活动就是为了开拓团青工作新思路，广大团员青年要把思想活跃、想法新颖的优势转化为创新的工作思维，列出创新工作计划，积极探索落实；新时代青年要有创新的方法，更要有创新的激情，大胆尝试探索创新工作，在实践中积累创新经验，用激情提升服务青年能力，带动团员青年找到学习兴趣，找准企业需求结合点，共同促进公司高质量发展。
本次青年互访互学互鉴活动形式多样、内容丰富，进一步增强了团员青年之间的交流，提升了青年凝聚力，激发了青年建功立业的使命感和责任感。大家纷纷表示，将以本次互访互学互鉴活动为新起点，组织带领广大团员青年在民族复兴的浪潮中贡献智慧和青春，一起为建设美好中冶不懈奋斗。
